<cite id="blz5h"></cite><menuitem id="blz5h"><ruby id="blz5h"><listing id="blz5h"></listing></ruby></menuitem>
<thead id="blz5h"></thead>
<var id="blz5h"><ruby id="blz5h"></ruby></var><cite id="blz5h"></cite>
<var id="blz5h"></var>
<cite id="blz5h"></cite>
<cite id="blz5h"></cite><var id="blz5h"><video id="blz5h"></video></var>
<ins id="blz5h"></ins><cite id="blz5h"><video id="blz5h"><listing id="blz5h"></listing></video></cite>
<cite id="blz5h"></cite>
<var id="blz5h"><ruby id="blz5h"></ruby></var><var id="blz5h"></var>
<thead id="blz5h"></thead>
<thead id="blz5h"></thead><thead id="blz5h"></thead>

法規文件

當前位置: 首頁 > 民主管理 > 教代會 > 法規文件 > 正文

第一章 總 則

第一條 為了健全和完善我校教職工代表大會制度,加強學?;鶎用裰鹘ㄔO,保障教職工參與民主管理和民主監督的權利,促進依法治校、民主治校、科學治校,根據《教師法》、《高等學校教職工代表大會暫行條例》和《西安工程大學教職工代表大會工作條例》的有關規定,特制定《西安工程大學二級教職工代表大會工作條例》。

第二條 二級教職工代表大會(以下簡稱“二級教代會”)是指學校所屬各二級單位組織召開的教職工代表大會。二級單位按基層工會的組織范圍確定。

第三條 二級教代會或教職工大會是學校教職工代表大會制度的延伸和發展,是二級單位教職工行使民主權利,參與民主管理、民主決策和民主監督的基本制度和形式。

第四條 二級教代會在同級黨組織的領導下行使職權,開展工作,接受學校教代會及其工作機構校工會的指導與檢查。

第五條 二級教代會的組織原則是民主集中制。

第二章 二級教代會職權

第六條 二級教代會在本單位行使下列職權:

(一)聽取并審議本單位行政工作報告和財務預決算報告,討論本單位發展規劃、改革方案及教職工隊伍建設等方面的重大問題,提出意見和建議;

(二)討論并通過本單位的崗位聘任、考核獎懲辦法以及其他重要的規章制度,討論并決定本單位的收益分配原則、獎酬金發放辦法以及其他有關教職工切身利益的福利事項;

(三)在同級黨組織的安排部署下,評議監督本單位行政領導干部,積極推進二級單位的政務公開工作。

第七條 二級教代會要支持本部門行政負責人的正確決策和領導,教育職工遵守各項規章制度,盡職盡責,努力完成任務。二級單位的行政領導要尊重和支持教代會行使民主管理的職權,認真執行和辦理教代會的有關決議和代表提案。

第八條 二級教代會對行政領導在其職權范圍內決定的問題有不同意見時,可以提出意見和建議;行政領導對教代會在其職權范圍內決定的問題有不同意見時,可以要求復議。雙方充分協商對話,當雙方意見不能統一時,可分別向同級黨組織、校黨委和校工會報告,提請研究并予協調。

第三章 二級教代會代表

第九條 依法享有公民政治權利的本單位在職教職工均可當選為本單位二級教代會代表。

第十條 二級教代會代表應具有較高的政治思想素質,堅持四項基本原則,擁護改革開放政策,有較強的民主意識和參政議政的能力,關心學校及本單位的建設發展和教職工的切身利益,工作熱情、負責,在群眾中有較高威信。

第十一條 二級教代會代表應按民主程序由本單位教職工選舉產生。二級教代會代表人數的比例由本單位黨政工聯席會議在聽取教職工意見的基礎上決定。代表總人數一般不少于本單位教職工總人數的30%,教職工人數較多的單位,比例可略低。教學單位的教師代表比例應占60%以上。人數較少的單位,可以召開教職工大會,但應嚴格履行教代會議程和職權。學校教代會的正式代表是二級教代會的當然代表。

第十二條 二級教代會代表的權利:

(一)有選舉權、被選舉權和表決權;

(二)有提出方案和充分發表意見的權利;

(三)有向本單位領導反映教職工的意見、要求,參加對二級教代會決議落實情況的檢查和督促的權利;

(四)有對二級教代會的工作提出批評和建議的權利;

(五)因正當行使民主權利而遭打擊報復時,有向上級相關部門提出申訴和控告的權利。

第十三條 二級教代會代表的義務:

(一)努力學習并認真執行黨的路線、方針、政策和國家的法律、法規,不斷提高政治覺悟和民主管理的素質與能力;

(二)積極參加二級教代會的活動,認真宣傳、貫徹教代會決議,完成大會交給的各項任務;

(三)密切聯系教職工群眾,維護群眾合法權益,如實反映群眾的意見和要求,做好群眾工作;

(四)模范遵守學校的規章制度和職業道德,努力提高業務水平,做好本職工作。

第十四條 二級教代會根據需要可邀請本單位有關領導、民主黨派負責人、學科帶頭人和其他人員作為特邀代表或列席代表參加會議。邀請代表或列席代表有權參加討論并發表意見、提出建議,但不具有選舉權、被選舉權和表決權。

第十五條 二級教代會代表實行常任制,任期同學校教代會代表,可以連選連任。二級教代會代表接受本單位教職工的監督。代表在任期內調離本單位、退休,或因其他原因不能履行代表義務時,即失去代表資格,應由原選舉單位依照規定程序另選他人替補。

第四章 組織制度

第十六條 二級教代會推選主席團主持會議。主席團成員由本單位黨政工負責人和二級教代會代表等方面人員組成,其人數一般為5至7人。

第十七條 二級教代會每三至五年一屆(同學校教代會),每年至少召開一次教代會或教職工大會。有議決事項的教代會須有三分之二以上代表出席方能召開。會議表決結果必須有全體代表半數以上通過方為有效。因各種原因不能召開教代會的,應向代表們說明原因,并取得多數代表的同意。分工會應及時將未召開二級教代會的相關情況書面報告校工會。

第十八條 遇有重要事項,經單位黨、政、工負責人協商決定,或應三分之一以上代表的要求,可以提前召開二級教代會或臨時會議。

第五章 工作機構

第十九條 分工會是二級教代會(教職工大會)閉會期間的工作機構,在同級黨組織和校工會的領導下要做好下列工作:

(一)做好大會的籌備工作,提出大會議題和會議安排意見,報同級黨組織和校工會審批。換屆時組織教職工選舉代表等;

(二)在二級教代會閉會期間主持日常工作。組織代表督促、檢查大會決議和提案的落實;

(三)代表教職工參加本單位重大事項的討論與決策,維護教職工的民主權利,接受教職工的申訴和建議,并予以妥善處理;

(四)向教職工進行民主管理和民主監督的宣傳教育,組織學習有關政策和管理知識,提高代表參與民主管理的素質;

(五)分工會應建立二級教代會的完整檔案,指定專人負責管理,備校工會檢查;

(六)完成同級黨組織和大會交辦的其他工作。

第六章 附則

第二十條 本條例自學校雙代會通過之日起執行。

第二十一條 本條例由校工會制定并負責解釋和修改。

上一條:西安工程大學教職工代表大會工作條例

下一條:學校教職工代表大會規定

彩票全天计划网站